Das Interview als soziale Beziehung [German]

Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich Politik - Methoden, Forschung, Note: 1,7, Christian-Albrechts-Universit t Kiel (Institut f r Politikwissenschaft), Veranstaltung: Methoden der empirischen Sozialforschung, Sprache: Deutsch, Abstract: "Befragung bedeutet Kommunikation zwischen zwei oder mehreren Personen. Durch verbale Stimuli (Fragen) werden verbale Reaktionen (Antworten) hervorgerufen: Dies geschieht in bestimmten Situationen und wird gepr gt durch gegenseitige Erwartungen. Die Antworten beziehen sich auf erlebte und erinnerte soziale Ereignisse, stellen Meinungen und Bewertungen dar." Befragungen gelten als die rationellste und am h ufigsten angewendete Methode zur Markt- und Meinungsforschung in industrialisierten Gesellschaften. Sie nehmen eine dominierende Position in der Forschungspraxis ein. Da jede m ndliche Befragung (Interview) eine soziale Situation darstellt, ergibt sich die Frage nach der Aussagekraft der im Interview gewonnenen Daten. Wodurch werden die Antworten beeinflusst oder sogar verf lscht? Zun chst muss bei der Datenerhebung und Datenauswertung beachtet werden, wodurch die soziale Situation Interview charakterisiert ist (Kap. 2). Dann wird auf die Besonderheiten der Interviewsituation eingegangen - was unterschei-det das wissenschaftliche Interview von einem allt glichen Gespr ch und durch welche Pr missen und Vorgaben ist dieser Unterschied gepr gt (Kap. 2.1)? Darauf folgt eine Erl uterung des Modells des Grades der Gemeinsamkeit, das einen Erkl rungsansatz f r die unterschiedlichen Antwortbereitschaften bietet (Kap. 2.3). Anschlie end wird eine der Streitfragen in der Interviewforschung angesprochen, die Auseinandersetzung um das richtige Modell zur Erkl rung der gegebenen Antworten. Dazu werden die beiden Modelle zun chst kurz erl utert, um dann auf die Unterschiede einzugehen (Kap. 2.4). Im darauf folgenden Kapitel 2.4 wird auf die Reaktivit t, also die Wechselwirkung zwischen Interviewer und Befragten n her eingegangen. K