![Paperback Der Zusammenhang zwischen Führungsstilen und Mitarbeitermotivation [German] Book](https://i.thriftbooks.com/api/imagehandler/m/E9E22D5137CCF39F94E166918F3F042436EA7764.jpeg)
Der Zusammenhang zwischen Führungsstilen und Mitarbeitermotivation [German]
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Inhaltsverzeichnis II Abbildungsverzeichnis III 1. Einleitung 1.1 Thematik der Arbeit 1 1.2 Aufbau der Arbeit 1 2. Hauptteil 2.1 Definitionen 2 2.1.1 F hrung und F hrungsstil 2 2.1.2 Mitarbeitermotivation 2 2.2 F hrungsstile und ihre Motivationen 3 2.2.1 Autorit rer / Autokratischer F hrungsstil 4 2.2.2 Patriarchalischer F hrungsstil 5 2.2.3 Informierender F hrungsstil 6 2.2.4 Beratender F hrungsstil 6 2.2.5 Kooperativer F hrungsstil 6 2.2.6 Partizipativer F hrungsstil 7 2.2.7 Demokratischer F hrungsstil 8 2.2.8 Laisser-faire F hrungsstil 9 3. Schluss 3.1 Kurze Zusammenfassung der einzelnen Punkte 10 3.2 Schlussfolgerungen / abschlie ender Eindruck 10 Literaturverzeichnis 12 Verzeichnis sonstiger Quellen 13
Format:Paperback
Language:German
ISBN:3656633789
ISBN13:9783656633785
Release Date:April 2014
Publisher:Grin Verlag
Length:24 Pages
Weight:0.13 lbs.
Dimensions:0.1" x 7.0" x 10.0"
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