Moderne Managementkonzepte konzentrieren sich nicht nur auf interne St rken von Unternehmen, sondern schlie en die Gestaltung zwischenbetrieblicher Beziehungen als entscheidenden Erfolgsfaktor ein. Immer mehr Unternehmen organisieren sich daher in strategischen Netzwerken. J rg Sydow untersucht die Evolution strategischer Netzwerke und pr sentiert Beispiele f r diese neue Organisationsform. Insbesondere der Transaktionskostenansatz wird hierzu kritisch analysiert. Der Autor entwickelt die Konzeption eines kollektiven strategischen Managements und diskutiert daraus resultierende Rollenanforderungen. Dieses inzwischen zum Standardwerk der Management-Literatur gewordene Buch liegt nun bereits im 3. Nachdruck vor. Verzeichnis: J rg Sydow untersucht die Evolution strategischer Netzwerke und pr sentiert Beispiele f r diese Organisationsform. Der Autor entwickelt die Konzeption eines kollektiven strategischen Managements und diskutiert daraus resultierende Rollenanforderungen.
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